[审批条件]
机关事业单位与工作人员建立正式人事聘用或岗位聘任关系。
 

[申报材料]
1、签订的聘用合同文本一式三份；
2、用人单位为法人的，应提供其主要负责人的身份证明或授权委托书。用人单位不是法人的，应提供其主要负责人身份证明或授权委托书；
3、受聘人的身份证明。
 

[审批程序]
1、申请人向行政服务中心窗口提出申请，提交有关材料；
2、审查材料和合同。主要内容：（1）单位的属性；（2）双方当事人是否具备签订聘用合同的权利能力和行为能力。（3）是否符合人员编制宏观调控原则；（4）合同内容是否符合国家法律、法规和政策；（5）双方当事人是否在平等自愿和协商一致的基础上签订聘用合同；（6）合同条款是否完备，双方的责任、权利、义务是否明确。
3、办理鉴证：对审查合格的聘用合同，予以鉴证，在聘用合同文本上加盖聘用合同鉴证专用章，注明鉴证日期；对审查不合格的聘用合同，应指导当事人按照有关要求修改或重新签订，然后办理鉴证手续；对不真实、不合法的聘用合同，不予鉴证。并应向当事人说明理由，在合同文本上注明。
 

[办理时限]
即办。
 

[审批费用]
不收费。
 

[联系方式]
0724--2381629